Programa de Desenvolvimento de Lideranças da Copasa

Líderes de Alta Performance formam a base para o sucesso de qualquer  empresa. Com o objetivo de melhorar as competências e habilidades de liderança de todos os gestores da Copasa, realizamos a primeira turma programa com Superintendentes da Copasa, nos dias 27 e 28 de maio, no Tauá Resort em Caeté-MG.

O Copalíder, como é carinhosamente chamado o Programa de Desenvolvimento de Líderes da Copasa, aconteceu com palestras, workshops, dinâmicas em equipe, além de atividades para mudanças de mindset. A abertura aconteceu com a equipe de Educação Corporativa da Copasa, composto pelas colaboradoras Amanda Louback, Suryam Guimarães e Maria da Penha, além do gerente de projetos, Adriano Campos, que explicaram a importância da realização do treinamento para os líderes da Copasa.

Para facilitar a visão sobre as expectativas que a empresa possui sobre os trabalhos dos líderes da Copasa, foram apresentadas as palestras da consultora sócia do Aquila, Mirza Quintão, sobre os desafios da liderança para alcance dos resultados, e também da Superintendente de Regulação Econômica na Agência Nacional de Águas, Cíntia Leal Marinho de Araújo, que explicou sobre as medidas de proposição de Normas de Referência para o Setor de Saneamento Básico.

O instrutor do treinamento, Marconi Laia, apresentou metodologias e ferramentas para que os líderes tivessem a oportunidade de desenvolver uma ampla gama de habilidades em diferentes áreas de competências. O objetivo foi preparar as equipes para superação dos desafios do dia a dia e gerar resultados.

O evento também contou com a participação direta da equipe da Escola de Gestão do Aquila, com os colaboradores Carolline Milhorelli, Wanêssa Milagres, Henrique Ferreira, além do consultor Pedro Estevam Fernandes Oliveira Dias, o estagiário Stéfano Werneck Guerra, as trainees Maria Clara de Paula Ribeiro Tarabal e Nathiele Dantas de Souza Garcia. As consultoras sócias do Aquila, Ana Elisa dos Santos e Isadora Andrade são responsáveis pelo desenvolvimento do projeto.

O diretor da Escola de Gestão Aquila, Paulo Coimbra, explicou sobre a importância do treinamento para a evolução das lideranças da Copasa. “O Copa Líder propõe a capacitação das lideranças da empresa para enfrentar desafios atuais, com conhecimento para o desenvolvimento de uma gestão competitiva, além de aprimorar competências, habilidades e atitudes para transformar, a cada dia, líderes de alta performance.”

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